- Unione dei Comuni della Valmarecchia e Bellaria Igea Marina (3)
- Unione dei Comuni Terre di Castelli (1)
- Unione dei Comuni Valle del Savio (5)
- Unione del Sorbara (1)
- Unione della Romagna Faentina (8)
- Unione Rubicone e mare (5)
- Unione Terre d'Acqua - Casa Isora (1)
- Unione Terre d'Argine (3)
- Unione Valli del Reno, Lavino, Samoggia (1)
Astensione facoltativa dal lavoro e congedi parentali
CHE COS'E':
Scaduto il periodo di astensione obbligatoria, la legge 53/2000 riconosce ad entrambi i genitori, entro i primi otto anni di vita del bambino, di usufruire di un periodo di astensione facoltativa dal lavoro di 10 mesi.
La madre lavoratrice può usufruire al massimo di 6 mesi di astensione facoltativa, da utilizzare in periodi continuativi o frazionati.
Il padre lavoratore può usufruire del periodo di astensione facoltativa anche nel caso in cui la madre sia una lavoratrice autonoma o casalinga, per un periodo continuativo o frazionato pari a 6 mesi, che possono diventare 7 nel caso in cui si astenga dal lavoro per almeno 3 mesi.
Nel caso in cui sia presente un solo genitore, questo ha diritto ad usufruire di 10 mesi di astensione facoltativa continuativa o frazionata.
COSA OCCORRE:
La domanda di congedo parentale deve essere presentata all'Inps utilizzando la modulistica on line, collegandosi al sito www.inps.it, oppure tramite i Patronati.
DOVE ANDARE:
Per ogni informazione rivolgersi alI' I.N.P.S. o alle sedi dei patronati dei Comuni dell'Unione:
INPS
Piazzale Enzo Ferrari, 1
48022 Lugo RA
Tel. 0545 901811
Fax 0545 901860
Orario: da lunedì a venerdì dalle 8.30 alle 12.30
I cittadini del Comune di Alfonsine devono rivolgersi alla sede di Ravenna:
Via Romolo Gessi, 24
48121 RAVENNA
Tel. 0544 548111
Email direzione.ravenna@inps.it
Orario: da lunedì a venerdì dalle 8.30 alle 12.30
Alfonsine
CGIL
Via Mameli, 27 Alfonsine
Tel. 0544 81110
www.cgilra.it
www.cgil.it- CISL
Corso Matteotti Giacomo, 121
Tel. 0544 864269
CISL Romagna
www.cisl.it - UIL
Corso Matteotti Giacomo, 9
Tel:0544 81311
www.uil-ravenna.it
www.uil.it
Bagnacavallo
CGIL
Via Della Chiesa, 12
Via Baracca, 37
Tel. 0545 61131/ 0545 49912
www.cgilra.it
www.cgil.it- CISL
Via C. Battisti, 22
Tel. 0545 934545
CISL Romagna
www.cisl.it - UIL
Via Fiume, 4
0545 934802
www.uil-ravenna.it
www.uil.it
Bagnara di Romagna
- CGIL
Via Don Frontali, 15
Tel 0545 76021
www.cgilra.it
www.cgil.it
Conselice
- CGIL
Via A. Costa, 28, Lavezzola
Via G. Guareschi, 20, Conselice
Tel 0545 89109/0545 80606
www.cgilra.it
www.cgil.it
Cotignola
- CGIL
Via C. Cavour, 25
Tel 0545 40110
www.cgilra.it
www.cgil.it - CISL
Piazza V. Emanuele II, 15
Tel. 0545 40448
CISL Romagna
www.cisl.it
Fusignano
- CGIL
Via C. Battisti, 7
Tel 0545 50015
www.cgilra.it
www.cgil.it - CISL
Piazza Calcagnini, 22
Tel 0545 53402
CISL Romagna
www.cisl.it
Lugo
- Patronato I.N.C.A. - C.G.I.L.
Via E. Manfredi, 42
48022 LUGO (RA)
Tel. 0545 913011
Fax 0545 34483
Il servizio è gratuito e aperto anche ai non iscritti al sindacato - Patronato I.N.A.S. - C.I.S.L.
Corso Matteotti, 47
48022 LUGO (RA)
Tel. 0545 22247
Fax 0545 27054
Il servizio è gratuito e aperto anche ai non iscritti al sindacato - Patronato I.T.A.L. - U.I.L.
Corso Matteotti, 11 (Galleria)
48022 LUGO (RA)
Tel. 0545 22282
Fax 0545 288312
Il servizio è gratuito e aperto anche ai non iscritti al sindacato - Patronato A.C.L.I.
Via Codazzi, 4
48022 LUGO (RA)
Tel. 0545 32517
Fax 0545 902421
Massa Lombarda
- CGIL
Viale L. Quadri, 14
Tel 0545 81120
www.cgilra.it
www.cgil.it - CISL
Corso Vittorio Veneto, 8
Tel 0545 970176
CISL Romagna
www.cisl.it
S.Agata sul Santerno
- CGIL
Via Roma, 12
Tel 0545 45514
www.cgilra.it
www.cgil.it
La domanda di congedo parentale va presentata all'Inps necessariamente prima dell'inizio del periodo di congedo richiesto; in caso di ritardo, l'indennità è riconosciuta solo per i periodi di congedo successivi alla data di presentazione della domanda. In ogni caso, ai fini dell'esercizio del diritto, il lavoratore è tenuto - salvo ipotesi di oggettiva impossibilità - a preavvisare il datore di lavoro secondo modalità e criteri stabiliti dai contratti collettivi e, comunque, con un periodo di preavviso non inferiore a 15 giorni.
