Progetto Regionale Conciliazione Vita-Lavoro 2025: Voucher alle Famiglie

Che cos'è:

L'Unione dei Comuni del Sorbara (Bastiglia, Bomporto, Castelfranco Emilia, Nonantola, Ravarino, San Cesario sul Panaro) anche quest'anno ha aderito al "Progetto per la conciliazione Vita-Lavoro", finanziato dal Fondo Sociale Europeo. Questo progetto supporta le famiglie che necessitano di servizi estivi per bambini e ragazzi durante la sospensione estiva delle attività scolastiche.
Il Bando è destinato alle famiglie con figli tra i 3 e i 13 anni (nati dal 01/01/2012 al 31/12/2022), o fino ai 17 anni in caso di disabilità (nati dal 01/01/2008 al 31/12/2022).
Le richieste di contributo voucher possono essere presentate online nella sezione "Servizi Scolastici online" dal 10 giugno 2025 fino al 4 luglio 2025. Come da indicazioni contenute nel Bando Conciliazione Vita-Lavoro allegato.
Per maggiori dettagli consultare la sezione dedicata ai Centri Estivi 2025- contributi voucher alle famiglie.
Il voucher è finalizzato a sostenere l’accesso da parte delle famiglie ai servizi di conciliazione vita-lavoro nel periodo di sospensione estiva delle attività scolastiche. Per la famiglia, il contributo economico può arrivare fino a 100,00 euro alla settimana, per 3 settimane di frequenza, fino a un contributo massimo erogabile di 300,00 euro per bambino.

Rivolto a:

Possono beneficiare del contributo i bambini e i ragazzi appartenenti a famiglie (anche famiglie affidatarie e nuclei monogenitoriali) in possesso dei seguenti requisiti:

• Residenza del minore che frequenta il centro estivo nel territorio unionale (comprende i Comuni di Bastiglia, Bomporto, Castelfranco Emilia,Nonantola, Ravarino, e San Cesario sul Panaro);
• frequentare uno dei centri estivi accreditati al progetto Conciliazione Vita-Lavoro 2025, sul territorio regionale. Elenco consultabile: Elenco dei Gestori Centri Estivi accreditati al progetto Conciliazione Vita-Lavoro 2025;
• età del/dei minore/i compresa tra i 3 anni ed i 13 anni (nati dal 01/01/2012 al 31/12/2022) con valore ISEE 2025 pari o inferiore a € 26.000,00 (o, in alternativa per chi non ne è in possesso, di attestazione ISEE 2024, nonché nei casi previsti dalle disposizioni vigenti, dell’ISEE corrente);
• In caso di disabilità certificata ai sensi della Legge 104/1992 età del/dei minore/i compresa tra i 3 ed i 17 anni (nati dal 01/01/2008 al 31/12/2022) e l’attestazione ISEE non è richiesta.

Requisiti occupazionali :

• entrambi i genitori siano occupati ovvero siano lavoratori dipendenti, parasubordinati, autonomi o associati,
• uno o entrambi i genitori siano fruitori di ammortizzatori sociali,
• uno o entrambi i genitori, siano disoccupati e abbiano sottoscritto un Patto di servizio quale misura di politica attiva del lavoro;
• anche solo uno dei due genitori rientri nelle fattispecie di cui sopra, se l’altro genitore è impegnato in modo continuativo in compiti di cura, valutati con riferimento alla presenza di componenti il nucleo familiare con disabilità grave o non autosufficienza, come definiti ai fini ISEE.